Gestionnaire technique du patrimoine en CDI - H/F
Vesoul
À propos du poste
Piloter les interventions techniques liées à l’entretien courant du patrimoine immobilier et la remise en état des logements préposés à la relocation,Assurer le suivi des entreprises prestataires et veiller à la qualité des interventions réalisées,Garantir le respect des délais d’intervention et la satisfaction des locataires,
Évaluer l’état du patrimoine et participer à la programmation des travaux d’entretien et d’amélioration,Suivre et maîtriser les budgets dédiés à l’entretien du patrimoine,Encadrer et accompagner une équipe technique et de proximité afin d’assurer un service de qualité auprès des locataires,
Participer activement à la qualité, à la sécurité et à la valorisation du patrimoine immobilier,Possibilité d’intervenir en appui sur les secteurs des autres gestionnaires techniques du patrimoine afin d’assurer la continuité et la qualité de service,
Participation au dispositif d’astreinteProfil recherché
- Formation Bac +2 dans les domaines du bâtiment, de l’immobilier ou de la maintenance technique
- Bonnes connaissances techniques du bâtiment et de l’entretien du patrimoine immobilier
- Sens de l’organisation, réactivité et capacité à gérer plusieurs interventions simultanément
- Bon relationnel et goût du travail de terrain et d’équipe
- Maîtrise des outils informatiques
- Une expérience en management ou en coordination d’équipe serait appréciée
Éléments nécessaires pour postuler
Document(s)
Curriculum VitæLettre de motivation
L'entreprise
Premier bailleur social du département de la Haute-Saône, Habitat 70 est un Office Public de l'Habitat qui construit, loue, vend, rénove et assure la gestion de logements sociaux de près de 12 000 logements répartis sur près de 150 communes. Outil du Département de la Haute-Saône pour l'aménagement du territoire en matière d'habitat social, Habitat 70 participe de par son implantation sur le département au peuplement, à la mixité sociale des territoires et au dynamisme des communes.
Caractéristiques du poste
ℹ️ Infos de l'offre
Publiée le 22/05/2026CDITemps pleinTélétravailExperience souhaitéePermis: BBac +2 à Bac +4dans les domaines du bâtiment, de l'immobilier ou de la maintenance
💰 Salaire
2308.82€ / Mensuel
📅 Prise de poste
Dès que possible
🎯 Avantages
- un 13ème mois et une prime vacances - Télétravail - Mutuelle d'entreprise - Chèques déjeuners - RTT - Œuvres sociales CSE